Doel 5.2.1 Veiligheid
We versterken de leefbaarheid en veiligheid in de openbare ruimte door het voorkomen en tegengaan van criminaliteit, overlast en andere veiligheidsvraagstukken
Portefeuillehouder(s)
Peter Snijders
Beschrijving
Afwijkingen op activiteiten
Voorziening Functioneel Leeftijdsontslag (FLO) | Aanvullende uitgaven | € 240.000 |
|---|---|---|
Voor het Functioneel Leeftijd Ontslag overgangsrecht (FLO) betalen wij jaarlijks een bedrag van ongeveer € 500.000 aan de brandweer. Brandweerlieden die onder deze regeling vallen kunnen hiermee eerder stoppen met hun zware, bezwarende functie. Nieuwe medewerkers vallen niet meer onder deze regeling maar onder het ‘tweedeloopbaanbeleid’. Deze regeling loopt af in 2049, dan stromen de laatste medewerkers uit die hierop recht hebben. De totale bijdrage was op het moment van de vorming van de voorziening, over de hele periode € 10,1 miljoen. Voor dit bedrag is in 2025 een voorziening gevormd. In de begroting 2026 was in de Baten en Lasten nog geen rekening gehouden met de vorming van deze voorziening. Daarom is de begroting 2026 € 529.440 te hoog. Daartegenover staat dat de berekende totale waarde van de FLO-regeling is gestegen naar € 10.8 miljoen. Afgerond leidt dit tot een nadeel van €240.000. | ||